Presente em inúmeros ambiente corporativos o assédio moral no trabalho é algo sério e que deve ser resolvido de forma correta Muitas pessoas passam grande parte do dia no ambiente de trabalho e, por isso, nada mais justo que ele seja agradável e saudável para que todos possam desempenhar as atividades que fazem parte da […]
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Parte importante de uma ação judicial, a contestação deve ter embasamento colaborando para que a defesa seja bem preparada Uma contestação trabalhista é uma primeira defesa elaborada quando uma pessoa jurídica — e, mais raramente, física — é alvo de uma ação trabalhista vinda de algum ex-funcionário. Normalmente, em uma contestação trabalhista o sujeito se […]
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Ter aconselhamento jurídico especializado e se atentar de forma fiel a toda a legislação que envolve as relações de trabalho. O processo trabalhista é uma reclamação formal que o empregado apresenta contra o empregador na Justiça do Trabalho, visando reaver os consectários advindos da relação empregatícia e que não foram observados pelo empregador no curso […]
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